रोबोट बस शुरू सेवा में प्रवेश करती है
उन्होंने बताया आज, रोबोट व्यापक रूप से हमारे देश में या वैकल्पिक पर विधानसभा लाइन कार्यकर्ताओं की प्रक्रिया में उपयोग किया जाता है कि। लेकिन तो भी, हमारे देश में सबसे बड़ा रोजगार समूह उद्योग है, लेकिन कब्जा 40% में कार्यरत सेवा में नहीं है।
quot; सेवा उद्योग रोजगार का हिस्सा हो सकता है निश्चित रूप से रोबोटों द्वारा, लेकिन शामिल भावनाओं के कारण बदला गया, बातचीत, वे विधानसभा लाइन रोबोट से कहीं अधिक जटिल हैं। शायद संयुक्त राज्य अमेरिका और जापान है रोबोट कुछ नर्सों का काम अस्पतालों में जगह कर सकते हैं, लेकिन हमारे देश के लिए, अंतर अभी भी दूर है। ”
इसके अलावा, सेवा उद्योग उद्यम रोबोट बल्कि अर्थशास्त्र के नजरिए से परिचय कराने के लिए एक खाता है।
quot; अगर यह थे यहां तक कि तकनीकी रूप से संभव हो, एक #39 कंपनियों पर विचार करना चाहिए; है एक सस्ता या सस्ती मशीनों #39; समस्या। quot; Zuo Xuejin मशीन लागत है, अन्य उपकरणों के अलावा मानव, अच्छी तरह के रूप में अधिक उत्पादन के उपकरण में सुधार या अद्यतन और पूरे उत्पादन प्रक्रिया, एक बार प्रयास उच्च के संशोधन भी करने के लिए कहा।
बेरोजगार श्रमिकों #39 पर ध्यान केंद्रित; कौशल प्रशिक्षण
Zuo Xuejin कहा, घरेलू के रूप में विनिर्माण, उत्पादन लाइन उद्योग रोबोटों द्वारा प्रतिस्थापित किया जा करने के लिए सबसे अधिक होने की संभावना है।
नहीं बहुत पहले, घरेलू इलेक्ट्रॉनिक्स केंद्र के Foxconn #39; के रूप में एक शहर में, एप्पल संयंत्रों एस बस पूरा कर लिया है रोबोट प्रतिस्थापन प्रयोज्य की जगह 60,000 लोगों को रोजगार का एक नया दौर।
quot; इस परिणाम की उम्मीद किया जा करने के लिए, श्रम गहन व्यवसायों है परिवर्तित किया जा करने के लिए यकीन है कि कहा जा सकता है और यह और उत्पादन की लागत के लिए जुड़ा हुआ है, लेकिन भी हमारे वर्तमान श्रम की बढ़ती लागत को दर्शाता है। ”
मशीन बदलने के लिए कई विदेशी युवा वेतनभोगी कर्मचारी अपनी नौकरी खो दिया है, लेकिन कॉर्पोरेट व्यवहार रूप में तिरस्कार से परे है। quot; मशीन changesquot; तो कि श्रम की कमी की योजना बना, वहाँ है कोई व्यावसायिक प्रशिक्षण... तेजी से, चलती लंबे समय में उत्पन्न होने वाली समस्याओं के बजाय श्रमिकों, कर्मचारियों की नौकरी की सुरक्षा, से---उन्नत कोई लंबे समय तक स्थिर आय, कर्मचारियों की कमी की कमी कमी क्रेडिट, घर के ठीक...
कर्मचारियों ने, जो अपनी नौकरी खो दिया है के लिए Zuo Xuejin का मानना है कि quot; वर्तमान सरकार और व्यवसाय की आवश्यकता करने के लिए, उन्हें प्रतिरोध का एक और प्रकार के लिए एक प्रकार से कम करने के लिए है। उदाहरण के लिए, सामाजिक सुरक्षा और पेंशन प्रणाली, और कौशल कन्वर्ट और व्यावसायिक प्रशिक्षण, और इतना पर के बीच अभिसरण। ”
quot; अवसर threatquot से अधिक;
Zuo Xuejin, quot; machinequot के प्रतिस्थापन; साधारण कार्यकर्ताओं से, एक खतरा से ज्यादा अवसर एक वास्तव में। इतिहास में हर प्रमुख तकनीकी क्रांति लाएगा उद्योग परिवर्तन और उन्नयन। कुछ उद्योगों सफाया कर रहे थे, कुछ क्षेत्र खुले हैं। के साथ इस चुनौती का सामना करना पड़ा, लोगों को आगे बढ़ाने के लिए नई प्रौद्योगिकी की गति को कभी नहीं बंद करो।
सूचना के युग में हैं इतनी तेजी से, पहला कर्मचारी सीखने, बदलने के लिए अनुकूलित करने और बनाने के लिए अपनी क्षमता बढ़ाने। व्यावसायिक प्रशिक्षण भी उद्योग, व्यावसायिक कौशल प्रशिक्षण प्रणाली के पूरे कैरियर को कवर के साथ संगत है, श्रम के प्रभावी रूप से उन्नयन के तेजी से बदलते उद्योग की मांग को पूरा।